1. 職業概況
1.1 職業名稱 秘書。 1.2 職業定義 從事辦公室程序性工作、協助上司處理政務及日常事務并為決策及實施提供服務的人員。 1.3 職業等級 本職業共設四個等級,分別為:五級秘書(國家職業資格五級,原初級)、四級秘書(國家職業資格四級,原中級)、三級秘書(國家職業資格三級,原高級)、二級秘書(國家職業資格二級)。 1.4 職業環境 室內,常溫。 1.5 職業能力特征 具備文字與語言溝通能力、綜合協調與合作能力、邏輯思維與分析能力等。 1.6 基本文化程度 高中畢業(或同等學力)。 1.7 培訓要求 1.7.1 培訓期限 全日制職業學校教育,根據其培養目標和教學計劃確定。晉級培訓期限:五級秘書不少于220標準學時;四級秘書不少于200標準學時;三級秘書不少于200標準學時;二級秘書不少于150學時。 1.7.2 培訓教師 應具有本職業2年以上培訓經驗。培訓五級秘書、四級秘書的教師應具有三級秘書及以上職業資格證書或相關專業中級及以上專業技術職務任職資格;培訓三級秘書的教師應具有二級秘書職業資格證書或相關專業中級及以上專業技術職務任職資格;培訓二級秘書的教師應具有二級秘書職業資格證書3年以上或相關專業高級專業技術職務任職資格。 1.7.3 培訓場地 在標準教室內。 1.7.4 培訓設備 電視機、VCD機、錄音機、錄像機、投影儀。 1.8 鑒定要求 1.8.1 適用對象 從事或準備從事本職業的人員。 1.8.2 申報條件 ——五級秘書(具備以下條件之一者) (1)經五級秘書正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。 (2)在本職業連續見習工作2年以上。 ——四級秘書(具備以下條件之一者) (1)取得五級秘書職業資格證書,連續從事本職業工作2年以上,經四級秘書正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。 (2)取得五級秘書職業資格證書,連續從事本職業工作3年以上。 (3)連續從事本職業工作4年以上。 (4)取得經勞動和社會保障行政部門審核認定的、以四級秘書技能為培養目標的中等以上職業學校本職業(專業)畢業證書。 ——三級秘書(具備以下條件之一者) (1)取得四級秘書職業資格證書,連續從事本職業工作4年以上,經三級秘書正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。 (2)取得四級秘書職業資格證書,連續從事本職業工作5年以上。 (3)取得大學本科畢業證書,并連續從事本職業工作2年以上。 ——二級秘書(具備以下條件之一者) (1)取得三級秘書職業資格證書,連續從事本職業工作4年以上,經二級秘書正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。 (2)取得三級秘書職業資格證書,連續從事本職業工作6年以上。 (3)取得大學本科畢業證書,并連續從事本職業工作4年以上。 1.8.3 鑒定方式
項目 |
時間 |
考核內容 |
題型與考核方式 |
(1) |
8:30—9:00 |
職業道德 |
標準化試卷 |
(2) |
9:00—9:40 |
秘書專業 |
標準化試卷 |
10:10—11:10 |
情景錄像筆答 |
11:10—12:00 |
工作實務筆答 |
(3) |
14:00—15:30 |
秘書英語(涉外秘書) |
聽力、選擇、寫作等 |
1.8.4 考評人員與考生配比 考評人員與考生配比為1:20;每個標準教室不少于2名考評人員。 1.8.5 鑒定時間 職業道德:標準化試卷:30 min 秘書專業:標準化試卷:40 min 情景錄像筆答:60 min 工作實務筆答:50 min 秘書英語(涉外秘書):筆答:90 min。 1.8.6 鑒定場所設備 考試在具備電視機、錄音機、錄像機、VCD機和投影儀等標準教室進行。
2. 基本要求
2.1 職業道德 2.1.1 職業道德基本知識 (1)職業道德概述及其價值。 (2)職業道德規范。 1)文明禮貌。 2)愛崗敬業。 3)誠實守信。 4)辦事公道。 5)勤勞節儉。 6)遵紀守法。 7)團結互助。 8)開拓創新。 (3)《公民道德建設實施綱要》。 2.1.2 職業守則 (1)謙虛謹慎,文明禮貌。 (2)辦事公道,熱情服務。 (3)實事求是,講究時效。 (4)兢兢業業,甘當無名英雄。 (5)忠于職守,自覺履行各項職責。 (6)鉆研業務,掌握秘書工作各項技能。 (7)奉公守法,不假借上司名義以權謀私。 2.2 基礎知識 2.2.1 文書基礎 (1)公務文書的含義與制發。 (2)公文格式。 (3)文種辨析與擬寫。 (4)文書擬寫基礎知識。 2.2.2 辦公自動化知識 (1)計算機基礎知識。 (2)Windows窗口操作系統。 (3)辦公室常用設備。 (4)計算機網絡常識。 2.2.3 速記基礎 (1)速記概述。 (2)漢字速記。 (3)拼音速記。 2.2.4 法律與法規 (1)公司法相關內容。 (2)外商投資企業法相關內容。 (3)合同法的相關內容。 (4)勞動法的相關內容。 (5)知識產權法相關內容。 (6)世界貿易組織法相關內容。 2.2.5 企業管理基礎 (1)企業管理常識。 (2)財稅常識。 (3)金融常識。 (涉外秘書外語要求另行規定)
3. 工作要求 本標準對國家職業資格五級秘書、四級秘書、三級秘書和二級秘書的能力要求依次遞進,高級別涵蓋低級別的要求。 3.1 五級秘書(原初級)
職業功能 |
工作內容 |
能力要求 |
相關知識 |
一、 商 業 溝 通 |
(一)商務禮儀 |
l.能夠展示規范姿態和表情 2.能夠得體著裝 3.能夠規范地介紹、握手、接遞名片、問候及引導客人 |
1.儀容、儀表、儀態常識 2.職業著裝常識 3.介紹、握手、使用名片、問候及引導客人的禮儀要求 |
(二)接待 |
能夠做好日常接待工作 |
日常接待工作的內容和程序 |
(三)溝通 |
1.能夠正確地傾聽和有效地提問 2.能自信地提出要求和恰當拒絕 3.能與客戶進行有效溝通 |
1.溝通的概念 2.客戶的概念 3.有效溝通的七個原則 |
二、 辦 公 室 事 務 和 管 理 |
(一)辦公環境的維護和管理 |
l.能夠維護責任區的工作條件,保持工作環境整潔 2.能夠識別辦公場所及常用設備的隱患 |
1.責任區工作環境的基本要求 2.常見辦公場所及設備隱患 |
(二)日常辦公室事務 |
1.能夠處理文件,收發郵件 2.能夠正確接聽、撥打電話及處理通話中出現的問題 |
l.文件處理及郵件收發的程序 2.電話機的功能和注意事項 3.電話溝通的方法 |
(三)辦公用品的發放和管理 |
1.能夠使用常用辦公用品 2.能夠發放辦公用品 |
1.常用辦公用品的性能、規格和用途 2.辦公用品發放程序 |
(四)辦公效率和時間管理 |
1.能夠做好自己的日常工作并按時完成上司交辦的工作 2.能夠協調處理日常事務性工作 |
1.時間管理的基本方法 2.工作日志的編寫方法 3.協調管理簡單事務工作的方法 |
三、常用事務文書 |
常用事務文書的擬寫 |
1.能夠擬寫簡單事務文書 2.能夠擬寫禮儀文書:邀請信、感謝信、賀信、請柬 |
1.事務文書基本格式 2.邀請信、感謝信、賀信、請柬的寫作要求 |
四、 會 議 與 商 務 活 動 |
(一)會議籌備 |
l.能夠按要求發送會議通知,制發會議證件,發放會議文件資料、用品 2.能夠預訂會議室 3.能夠做好接站、報到工作 4.能夠做好簽到及座位引導工作 |
1.會議的構成要素和常見的會議種類 2.會議通知、會議證件及會議資料的基本要求 3.會議定預訂知識 4.會議接待工作程序 |
(二)會議的善后工作 |
1.能夠安排與會人員返程 2.能夠清退會議文件資料 3.能夠整理會議室 |
1.與會人員返程工作的注意事項 2.清退會議文件資料的基本要求 3.整理會議室的注意事項 |
(三)商務活動 |
1.能夠做好會見與會談的準備 2.能夠完成開放參觀活動的準備,并做好接待 |
1.會見與會談準備工作的基本要求 2.開放參觀活動的準備內容與接待要求 |
(四)商務旅行 |
能夠完成出差旅行的一般準備工作 |
l.常見的商務旅行類型 2.旅行社服務項目 |
五、 信 息 與 檔 案 |
(一)信息管理 |
l.能夠分辨信息的種類 2.能夠準確地收集信息 |
1.信息的基本知識 2.信息收集的基本知識 |
(二)檔案收集 |
能夠對文件資料等進行立卷歸檔 |
1.檔案的概念、作用和種類 2.立卷歸檔的基本要求 |
3.2 四級秘書(原中級)
職業功能 |
工作內容 |
能力要求 |
相關知識 |
一、 商 務 溝 通 |
(一)接待 |
l.能夠區分接待對象,確認接待規格 2.能夠擬訂接待計劃 |
1.區分接待規格的原則 2.接待計劃的基本要求 |
(二)溝通 |
1.能夠實現雙向溝通 2.能夠應對溝通中的沖突 |
1.橫向溝通基本知識 2.縱向溝通基本知識 3.沖突產生的原因 |
二、 辦 公 室 事 務 和 管 理 |
(一)辦公環境的維護和管理 |
1.能夠進行安全檢查及基本防范,并對辦公室環境提出改進建議 2.能夠按要求做好保密工作 |
1.辦公區域建設及辦公環境安全的基本要求 2.保密工作措施 |
(二)日常辦公室事務 |
1.能夠安排值班工作,并編制值班表 2.能夠管理零用現金和履行報銷的手續 3.能夠按規定進行文書處理 4.能夠管理印章及介紹信 |
1.值班工作的內容及值班管理制度 2.現金管理和報銷的知識 3.文書形成與文書處理的一般程序 4.印章及介紹信的管理要求 |
(三)辦公用品的發放和管理 |
1.能夠辦理辦公設備和辦公用品的進出手續 2.能夠進行庫存管理 |
1.辦公設備和辦公用品進出基本要求 2.庫存管理的基本知識 |
(四)辦公效率和時間管理 |
1.能夠編制工作時間表 2.能夠管理自己的工作日志 3.能夠根據上司要求,安排并管理上司的工作日志 |
1.時間表的基本內容和要求 2.工作日志的基本內容和要求 |
三、 常 用 事 務 文 書 |
常用事務文書的擬寫 |
1.能夠擬寫會議記錄 2.能夠擬寫雙方或多方單位業務的合作意向書 3.能夠擬寫商務文書(訂貨單、產品說明書) 4.能夠擬寫簡報 |
l.會議記錄的寫作要求 2.意向書的寫作要求 3.訂貨單、產品說明書的寫作要求 4.簡報的寫作要求 |
四、 會 議 與 商 務 活 動 |
(一)會議籌備 |
l.能夠擬訂會議議程、日程 2.能夠選擇會議地點 |
l.會議議程、日程的內容 2.會議地點選擇要求 |
(二)會議中的服務 |
1.能夠做好會議記錄 2.能夠做好會議中的信息溝通 3.能夠做好會議值班、保衛工作 |
1.信息溝通的基本要求 2.值班保衛工作內容 |
(三)會議的善后工作 |
1.能夠做好會議文件資料的收集整理 2.能夠做好會議經費結算工作 |
1.會議文件資料收集整理的要求 2.會議經費結算的方法 |
(四)商務旅行 |
1.能夠擬訂開放參觀活動的方案 2.能夠安排宴請活動 |
1.開放參觀活動的注意事項 2.宴請常識 |
(五)商務旅行 |
1.能夠擬訂商務旅行計劃 2.能夠完成國外商務旅行的準備工作 |
1.旅行計劃及日程安排表的內容 2.出國旅行常識 |
五、 信 息 與 檔 案 |
(一)信息管理 |
1.能夠對信息進行系統整理 2.能夠對信息進行有效傳遞 3.能夠對信息進行有序存儲 |
1.信息工作程序 2.信息整理、傳遞、存儲的基本知識 |
(二)檔案管理 |
1.能夠對檔案(包括電子檔案)進行分類、檢索 2.能夠根據檔案價值劃分保管期限并進行安全保管 |
1.檔案分類、檢索知識 2.劃分檔案保管期限 3.檔案保管的基本要求 |
3.3 三級秘書(原高級)
職業功能 |
工作內容 |
能力要求 |
相關知識 |
一、 商 務 溝 通 |
(一)商務禮儀 |
能夠進行涉外接待 |
1.涉外接待禮儀 2.涉外交往常識 |
(二)接待 |
1.能夠擬訂涉外接待工作計劃 2.能夠正確安排禮賓次序 3.能夠指導安排涉外宴請 |
l.外事工作的原則及要求 2.迎送外賓的要求 3.涉外宴請常識 |
(三)溝通 |
能夠選擇、運用有效的網絡溝通工具,完成內、外部的溝通 |
網絡溝通的特點和形式 |
二、 辦 公 室 事 務 和 管 理 |
(一)辦公環境的管理 |
1.能夠按照需求設置辦公環境 2.能夠實施辦公環境的安全管理 3.能夠應對辦公環境中出現的緊急情況 |
1.辦公環境和辦公布局設置要求 2.辦公室人、財、物、信息的安全管理要求 3.常見的緊急情況應對知識和方法 |
(二)辦公室事務管理 |
1.能夠提出改進辦公室事務流程的建議 2.能夠審核文稿 |
1.辦公室事務工作流程改進和基本要求 2.文稿審核的方法及相關知識 |
(三)辦公用品的采購與管理 |
1.能夠選擇辦公設備和辦公用品的供應商 2.能夠進行庫存監督 3.能夠完成辦公設備、辦公用品的采購工作 |
1.辦公設備和辦公用品供應商選擇的基本原則 2.辦公設備和辦公用品收發及庫存管理的監督要求 3.采購程序及步驟 |
(四)辦公效率和時間管理 |
1.能夠擬訂和實施辦公室工作計劃 2.能夠建立承辦周期制度 |
1.制定和實施辦公室工作計劃的基本要求 2.日常辦公事務承辦周期的要求 |
三、 常 用 事 務 文 書 |
常用事務文書的擬寫 |
1.能夠擬寫市場調查報告 2.能夠擬寫述職報告 3.能夠擬寫計劃、總結 4.能夠擬寫招標書、投標書 |
1.市場調查報告、述職報告的寫作要求 2.計劃、總結的寫作要求 3.招標書、投標書的寫作要求 |
四、 會 議 與 商 務 活 動 |
(一)會議籌備 |
1.能夠擬訂會議的籌備方案 2.能夠提出會議預算 |
1.會議方案的內容 2.會務機構的分工 3.會議預算方案的內容 4.電話會議及視頻會議知識 |
(二)會議協調 |
1.能夠做好會務協調 2.能夠輔助引導會議按計劃進展 |
l.會務協調的基本要求 2.引導會議進程的方法 |
(三)會議的善后工作 |
能夠做好會議的總結工作 |
會議總結工作的內容與要求 |
(四)商務活動 |
1.能夠組織簽字儀式的準備工作 2.能夠完成典禮儀式的準備與服務 3.能夠組織信息發布會 |
1.簽字儀式的程序 2.典禮的程序 3.信息發布會的程序 |
(五)商務旅行 |
能夠擬訂大型團隊旅行計劃并組織實施 |
大型團隊旅行活動的安排要求 |
五、 信 息 與 檔 案 |
(一)信息管理 |
1.能夠進行信息的開發 2.能夠進行信息的利用 3.能夠利用信息反饋指導工作 |
1.信息開發的基本要求 2.信息利用的基本要點 3.信息反饋的目的及特點 |
(二)檔案管理 |
能夠有效利用檔案 |
l.檔案利用的概念、意義和方法 2.檔案深層次開發的概念 |
3.4 二級秘書
職業功能 |
工作內容 |
能力要求 |
相關知識 |
一、 商 務 溝 通 |
(一)商務談判 |
1.能夠運用商務談判常識協助主談者準備談判 2.能夠提出有效建議 3.能夠運用談判技巧,避免陷入誤區 |
1.談判的特征、要素和種類 2.談判的原則和基本過程 |
(二)溝通 |
1.能夠組織和引導團隊進行有效溝通 2.能夠解決跨文化溝通中的實際問題 |
l.團隊的含義及高效團隊的特征 2.團隊溝通的有效策略 3.跨文化溝通的障礙 |
二、 辦 公 室 管 理 |
(一)辦公模式與安全運營 |
1.能夠根據不同需求選擇辦公模式 2.能夠建立并推行安全運營機制 |
1.不同辦公模式的特點及選擇方法 2.組織安全運營的法律要求 |
(二)團隊管理 |
能夠管理團隊,激發效能 |
團隊管理的基本方法 |
(三)辦公資源管理 |
1.能夠提出大型或批量辦公設備的預算 2.能夠調配和利用辦公資源 |
1.采購大型辦公設備的程序和要求 2.政府采購與招投標程序 3.資源的調配與合理利用的基本要求 |
(四)辦公效率和目標管理 |
l.能夠根據組織目標,提出行政部門的工作計劃 2.能夠監督推進各項目標的完成 |
1.擬訂工作計劃的方法 2.目標管理要點 |
三、 常 用 事 務 文 書 |
常用事務文書的擬寫 |
1.能夠擬寫合同 2.能夠擬寫可行性研究報告 |
1.合同的寫作要求 2.可行性研究報告的寫作要求 |
四、 會 議 與 商 務 活 動 |
(一)會議籌備 |
能夠審核大型會議的預案 |
大型會議預案的審核內容 |
(二)會議中的管理 |
1.能夠在會議的主持中進行有效交流 2.能夠引導會議決議的形成 |
1.主持會議的技巧與要求 2.形成會議決議的技巧 |
(三)會議的善后工作 |
能夠進行會議效果評估 |
會議效果評估要求及方法 |
(四)商務活動 |
1.能夠組織協調大型商務活動 2.能夠做好商務談判的輔助工作 |
1.大型商務活動的程序與內容 2.商務談判輔助工作的內容 |
五、 信 息 與 檔 案 |
(一)信息管理 |
1.能夠利用信息輔助決策 2.能夠科學地管理信息資源 |
1.信息決策服務的基本要求 2.信息資源管理的基本要點 |
(二)檔案管理 |
1.能夠提出本組織檔案管理模式建議 2.能夠擬訂本組織的檔案管理規定 |
1.不同檔案管理模式的特點 2.檔案管理規定的內容 |
4. 比重表 4.1 理論知識
項目 |
五級秘書(%) |
四級秘書(%) |
三級秘書(%) |
二級秘書(%) |
基本要求 |
職業道德 |
20 |
20 |
20 |
20 |
基礎知識 |
30 |
30 |
15 |
15 |
商務溝通 |
商務禮儀 |
5 |
— |
6 |
— |
商務談判 |
— |
— |
— |
7 |
接待 |
5 |
4 |
3 |
— |
溝通 |
4 |
4 |
5 |
5 |
辦公室事務和管理 |
辦公環境的維護和管理 |
5 |
4 |
— |
— |
辦公環境的管理 |
— |
— |
6 |
— |
辦公模式與安全運營 |
— |
— |
— |
6 |
團隊管理 |
— |
— |
— |
5 |
日常辦公室事務 |
3 |
4 |
— |
— |
辦公室事務管理 |
— |
— |
4 |
— |
辦公用品的發放和管理 |
4 |
5 |
— |
— |
辦公用品的采購與管理 |
— |
— |
5 |
— |
辦公資源管理 |
— |
— |
— |
5 |
辦公效率和時間管理 |
4 |
3 |
5 |
— |
辦公效率和項目管理 |
— |
— |
— |
6 |
常用事務文書擬寫 |
常用事務文書的擬寫 |
5 |
5 |
5 |
5 |
會議與商務活動 |
會議籌備 |
2 |
4 |
5 |
6 |
會議中的服務 |
— |
3 |
— |
— |
會議協調 |
— |
— |
5 |
— |
會議中的管理 |
— |
— |
— |
5 |
會議的善后工作 |
2 |
4 |
3 |
4 |
商務活動 |
3 |
3 |
4 |
4 |
商務旅行 |
3 |
3 |
2 |
— |
信息與檔案 |
信息管理 |
4 |
3 |
5 |
5 |
檔案收集 |
1 |
— |
— |
— |
檔案管理 |
— |
1 |
2 |
2 |
合計 |
100 |
100 |
100 |
100 |
4.2 專業能力
項目 |
五級秘書(%) |
四級秘書(%) |
三級秘書(%) |
二級秘書(%) |
|
商務溝通 |
商務禮儀 |
9 |
— |
5 |
— |
|
商務談判 |
— |
— |
— |
6 |
|
接待 |
9 |
5 |
6 |
— |
|
溝通 |
8 |
5 |
6 |
8 |
|
辦公室事務和管理 |
辦公環境的維護和管理 |
7 |
7 |
— |
— |
|
辦公環境的管理 |
— |
— |
8 |
— |
|
辦公模式與安全運營 |
— |
— |
— |
9 |
|
團隊管理 |
— |
— |
— |
7 |
|
日常辦公室事務 |
9 |
9 |
— |
— |
|
辦公室事務管理 |
— |
— |
6 |
— |
|
|
辦公用品的發放和管理 |
7 |
8 |
— |
— |
|
辦公用品的采購與管理 |
— |
— |
7 |
— |
|
辦公資源管理 |
— |
— |
— |
9 |
|
辦公效率和時間管理 |
7 |
7 |
7 |
— |
|
辦公效率和項目管理 |
— |
— |
— |
7 |
|
常用事務文書擬寫 |
常用事務文書的擬寫 |
9 |
12 |
12 |
12 |
|
會議與商務活動 |
會議籌備 |
8 |
9 |
8 |
8 |
|
會議中的服務 |
— |
5 |
— |
— |
|
會議協調 |
— |
— |
7 |
— |
|
會議中的管理 |
— |
— |
— |
8 |
|
會議的善后工作 |
4 |
6 |
4 |
6 |
|
商務活動 |
6 |
7 |
7 |
6 |
|
商務旅行 |
7 |
8 |
6 |
— |
|
信息與檔案 |
信息管理 |
6 |
7 |
6 |
8 |
|
檔案收集 |
4 |
— |
— |
— |
|
檔案管理 |
— |
5 |
5 |
6 |
|
合計 |
100 |
100 |
100 |
100 |
|
|